Автор: Левашов Владимир Константинович

Author: Vladimir K. Levashov
ON THE ISSUE OF APPOINTMENT OF A DIRECTOR IN THE CONTEXT OF A CORPORATE CONFLICT

ABSTRACT
The article examines the methods of appointing a director of company in conditions when members cannot form a sufficient majority of votes to make such a decision. It is substantiated that the instruments existing in Russian law (freedom in determining the terms of the charter/corporate agreement, judicial validation of the validity of null and void decisions, etc.) cannot resolve this problem.

Ключевые слова: корпоративный конфликт; директор; единоличный исполнительный орган; решения собраний; формирование исполнительных органов; нотариальное удостоверение; пресечение действий, создающих угрозу нарушения права; приостановление корпоративных прав.
Key words: deadlock; director; Chief Executive Officer; decisions of meetings; forming the executive bodies of corporation; notarial certification; a suit to stop actions that create a threat of violating a subjective right; suspension of corporate rights.

Статья из тематических разделов:

В статье рассматриваются способы назначения единоличного исполнительного органа в условиях, когда участники не могут сформировать достаточное большинство голосов для принятия такого решения. Обосновывается, что существующие в отечественном праве инструменты (свобода в определении условий устава/корпоративного договора, судебная конвалидация ничтожных решений и иные) не могут разрешить эту проблему.